Objectifs & Programme détaillé
Semaine 1 : Fondamentaux des RH
• Rôles et missions du département RH
• Gestion des dossiers du personnel
• Notions de législation du travail
Semaine 2 : Recrutement & intégration
• Analyse de poste
• Rédaction d’offres d’emploi
• Conduite d’entretien
• Intégration et suivi des nouveaux employés
Semaine 3 : Paie & gestion du personnel
• Calcul de la paie (primes, heures sup, retenues)
• Élaboration d’un bulletin de paie
• Gestion des congés, absences, retards
• Procédures disciplinaires
Semaine 4 : Management & performance
• Gestion des performances
• Techniques de communication interne
• Gestion des conflits
• Mini projet : mise en place d’un système RH complet
Utilité pour les entreprises :
• Professionnaliser le recrutement.
• Éviter les litiges.
• Augmenter la productivité grâce à une meilleure organisation interne.
Formateurs experts
Intervenants certifiés et en activité depuis +10 ans
Support de cours complet
Documents, modèles Excel, cas pratiques}
Certificat officiel
Attestation reconnue en Guinée et à l’international
Suivi post-formation
Accompagnement 3 mois après la formation
Détails de la formation
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Durée : 1 mois
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Niveau : Tous niveaux
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Lieu : Conakry (présentiel) + en ligne
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Places : Limitée à 20 participants
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Une formation de qualité = un avantage compétitif durable pour votre carrière.